• Case study
    kantoorgebouw Alcatel Lucent Antwerpen

    Alcatel Lucent Antwerpen
    Kantoorconcept

    De eerste stap van het project is het verkrijgen van een duidelijk inzicht in het type van onderneming waarmee men te maken krijgt, haar manier van werken en vooral de behoeftes en het doel van de onderneming en haar werknemers. Dit gebeurt in twee stappen. Allereerst bestudeert Wicely deze aspecten door middel van interviews met vertegenwoordigers van verschillende teams. Vervolgens worden er activiteitsmetingen uitgevoerd (…)

    + lees meer
  • Nieuws

    Wicely wint ‘Industry Excellence Award’

    logo CoreNet Global

    Als eerste organisatie in de Benelux ontvangt Wicely een CoreNet Global Award. Uit de motivatie van de jury:

    “Wicely vormde het concept van een ‘activity based office’ voor mobiel werken om tot een realiteit. Gebruikmakend van echte metingen en vaststellingen van activiteiten in plaats van alleen maar bezettingsgraden, levert ABOOT van Wicely een wetenschappelijke en betrouwbare methode voor [het 'activity based office'] die de tand des tijds weerstaat zonder dat de ontworpen omgeving moet aangepast worden eens ze gerealiseerd is. De resultaten worden door Wicely geïnterpreteerd en zij leveren de klant een aangepaste maar toch gestandardiseerde oplossing doorheen diens ganse organisatie.”

  • Nieuws

    Haven van Antwerpen kiest voor Wicely

    Toekomstige Havenhuis Antwerpen

    Om de invoering van 'Anders Werken' te begeleiden bij het Gemeentelijk Havenbedrijf Antwerpen (GHA) werd Wicely geselecteerd.

    Na een openbare onderhandelingsprocedure, waarbij zowel big five bureaus als combinaties van gerenommeerde architecten en organisatiebureaus betrokken waren, is Wicely geselecteerd om de diensten van het GHA voor te bereiden op meer digitaal en meer mobiel werken.

    De werkstijl van de diensten moet even ‘wereldtop’ zijn als de architectuur van het nieuwe Havenhuis door Zaha Hadid.

  • Tool

    ABOOT Activity Based Office Optimisation Toolkit

    logo ABOOT

    In zogenoemde 'Activity Based Offices' delen medewerkers een zone met collega’s waar verschillende types werk- en overlegplekken in voldoende mate aanwezig zijn en kiezen zij die werkplek, die het best past bij de activiteiten die die dag of halve dag op hun programma staan.

    Het ontwerpen van een 'Activity Based' kantooromgeving voor een groep impliceert twee zaken:

    (1) je kent de activiteiten van de groep en (2) je hebt een algoritme om deze activiteiten te vertalen naar de aantallen en soorten plekken die de groep nodig heeft om haar activiteiten optimaal te ondersteunen.

    Dat is precies wat je met ABOOT kan doen.

    + lees meer

[ Duidelijke visie ]

Werken is continu onderhevig aan veranderingen: maatschappelijk, technologisch, inzake de werking van organisaties en het functioneren van de markt.

Wicely helpt de verantwoordelijken in de organisatie om de vele signalen van vernieuwing te integreren tot één visie: hoe wenst de organisatie en zijn medewerkers te werken in de volgende jaren?

[ Reële verandering ]

Door het veranderingsproces met Wicely werkt uw organisatie met de mogelijkheden en inzichten van vandaag en is ze klaar om toekomstige ontwikkelingen te integreren.

Wicely verkoopt geen praatjes en plaatjes maar begeleidt de organisatie en haar medewerkers tot en met de concrete realisatie en evaluatie.

Business game

Workshop

U bent van plan uw werkomgeving te herorganiseren? U wil uzelf openstellen voor de nieuwe manier van werken of efficiënter werken? U zou graag hebben dat uw project optimaal verloopt of dat u op de hoogte bent van alle gevolgen van zo’n verandering, vanuit economisch of organisationeel standpunt? Dan is de Business Game voor u!

+ lees meer